¿Por qué el docente debe reforzar la importancia de la participación en la coevaluación durante el proceso formativo?

Fundación Universitaria Compensar

Aviso de Privacidad

En la Fundación Universitaria Compensar, nos comprometemos a proteger la privacidad de nuestros estudiantes, docentes, empleados, proveedores y demás partes interesadas. Nuestro aviso de privacidad detalla cómo recopilamos, utilizamos y protegemos su información personal.

1. Recopilación de Información:

Datos personales proporcionados al registrarse en nuestros programas educativos.
Información recopilada a través de nuestras plataformas digitales y formularios.

2. Uso de la Información:

Para la gestión académica y administrativa.
Para mejorar nuestros servicios educativos y de atención al cliente.
Para cumplir con obligaciones legales y regulatorias.

3. Protección de la Información:

Implementamos medidas de seguridad técnicas y organizativas para proteger sus datos.
Solo el personal autorizado tiene acceso a su información personal.

4. Derechos de los Titulares:

Solicitar a la Fundación la supresión de sus datos y/o revocar la autorización otorgada para
el tratamiento de estos.
Puede ejercer sus derechos contactándonos a través de nuestros canales oficiales.

Contacto:

Correo electrónico: notificacionesjudiciales@ucompensar.edu.co
Teléfono: +57 601 338 06 66

Para más información, consulte nuestra POLÍTICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES (https://ucompensar.edu.co/pdf/documentos/POL-PAJ-02-V07-Tratamiento-de-datos-personales.pdf)

Consejo profesional de administración de empresas

– Administración de Empresas
– Administración Financiera

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COPNIA

– Ingeniería de Sistemas
– Ingeniería de Software
– Ingeniería Multimedia
– Ingeniería Industrial

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Junta central de contadores

– Contaduría Pública

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Consejo profesional nacional de ingenierías eléctrica, mecánica y profesiones afines

– Ingeniería de Telecomunicaciones

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Conpia

– Finanzas y Negocios Internacionales

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Todos a la E

Primera convocatoria desde el 26 de abril y hasta el 3 de mayo de 2024, pueden consultar los resultados a partir del 7 de junio de 2024.

Requisitos:

Los requisitos de participación:

Ser bachiller egresado de un colegio ubicado en Bogotá y autorizado por la Secretaría de Educación del Distrito, o haber presentado en Bogotá la prueba de validación que realiza el Instituto Colombiano para la Evaluación de la Educación.
Haber presentado la prueba Saber 11° o pruebas ICFES.
Tener hasta 28 años al cierre de la convocatoria.
Contar con estado “Graduado” en el sistema SNIES si estaba cursando un programa técnico o tecnológico en los dos últimos semestres, o estar en la etapa práctica del SENA.
No ser egresado(a) de un programa de educación superior en el nivel profesional universitario.
Inscribirse a la convocatoria a través de los enlaces definidos y en las fechas que para su realización se estipulen. 2024.
No haber recibido beneficios de programas anteriores como “Jóvenes a la U” u otras estrategias de acceso a la educación superior.

Los estudiantes que se encuentren bajo el convenio de Jóvenes a la U realizarán la Rematricula con el acompañamiento del equipo de Permanencia Ucompensar.

UNIMOS

Obtén un descuento del 10% en la matrícula al ser afiliado a la cooperativa, y un 5% adicional si también eres afiliado a la Caja de Compensación Familiar Compensar.

Otorgamiento:

Solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando el certificado de afiliación de la cooperativa vigente no mayor a 30 días.

SENA Egresado

Inscripción gratuita
Homologación gratuita
Obtén un 20% de descuento en la matrícula si eres egresado del SENA

Requisitos:

Diploma y/o acta de grado.

Forma de otorgamiento:

Solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando diploma y/o acta de grado.

SENA Colaborador

Se otorga un descuento del 40% por ser funcionario del SENA

Requisitos para funcionario:

Certificación laboral vigente no mayor a 30 días

Forma de otorgamiento:

Para estudiantes activos:
- Solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando el certificado laboral vigente no mayor a 30 días.

Para hijos de funcionarios del SENA:
Solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando los siguientes documentos:
- Certificación laboral vigente no mayor a 30 días
- Presentar el registro civil, el documento de identidad del beneficiario y el documento del funcionario

Colaborador Compensar

Obtén un 40% de descuento en la matrícula al ser colaborador de Compensar.

Requisitos para empleados del conglomerado:

Certificación laboral vigente no mayor a 30 días.

Forma de otorgamiento:

Para estudiantes:

Debes solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando el certificado laboral vigente no mayor a 30 días.

Para familiares de primer grado de consanguineidad:(Padres e hijos):

Solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando los siguientes documentos:
- Certificación laboral vigente no mayor a 30 días
- Para cónyuges, se requiere presentar un documento de unión marital notarialmente de hecho firmado o acta de matrimonio, junto con los dos documentos de identidad.
- Para padres y/o hijos se requiere presentar el registro civil, el documento de identidad del beneficiario y el documento del empleado del conglomerado.

CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR

Obtén un descuento del 10% en la matrícula al ser afiliado a la Caja de Compensación Familiar Compensar

Requisitos:

Estar activo en la caja de compensación.

Forma de otorgamiento:

Debes solicitar el descuento a través de caso CRM adjuntando el certificado de afiliación vigente no mayor a 30 días.

Estudios de investigación, benchmarking y otros análisis

Estudios de investigación

Objetivo: Sitio en Sharepoint donde reposan distintos estudios de mercado, realizados con distintas metodologías de investigación. Análisis de contexto, alertas de mercado, Benchmarking, nuevos programas, etc.

Fuente de Información: DANE, MEN, MinTIC, páginas web, estudios de investigación, entre otras.

Periodo de actualización: A solicitud

Herramientas de gestión externa

ANÁLISIS DE PORTAFOLIO

Objetivo: Proporcionar información detallada sobre el SNIES, SIET e históricos de la universidad, con el fin de evaluar y mejorar la calidad y eficiencia de nuestros programas académicos.

Fuente de Información: SNIES (2010-2022) – SIET (2010-2023) – Datos históricos de UCompensar (2015-2024-1)

Periodo de actualización: Semestral y anual

MAPA POSICIONAMIENTO

Objetivo: Entregar información que permita comprender los diferentes segmentos del mercado y el resultado de cruzar dos variables: precios de matrícula vs calidad; calidad en función de los resultados de Saber Pro ICFES.

Fuente de Información: Saber Pro ICFES 2022

Periodo de actualización: Anual

CIFRAS DEL SECTOR LABORAL

Objetivo: Facilitar una comprensión integral del sector laboral, a través del rastreo semanal de páginas web de bolsas de empleo, con el propósito de entregar información a unidades académicas y áreas directivas de la institución, estudiantes, etc.

Fuente de Información:Web Scraping: Elempleo.com, Magneto y CompuTrabajo

Periodo de actualización: Semanal

Matriz BCG

Objetivo: Realizar un análisis a través del modelo Boston Consulting Group BCG, que permita definir la estrategia de marketing más adecuada según la etapa en que se encuentran cada uno de los programas del portafolio UCompensar. segmento de negocio y el interés estratégico que tiene la institución. Esta estrategia puede orientarse en cuatro direcciones: construir, esperar, cosechar y eliminar.

Fuente de Información:*Precios programas competencia *Cifras SNIES, MEN

Periodo de actualización: Semestral y anual

COMPORTAMIENTO MATRÍCULAS COLEGIOS

Objetivo: Consolidar y presentar las cifras de matriculados en todos los grados de todos los colegios a nivel nacional.

Fuente de Información:Datos MEN

Periodo de actualización: Anual

ANÁLISIS DE OFERTA EDUCACIÓN CONTÍNUA

Objetivo: Proporcionar información sobre programas de educación continuada de 18 instituciones competencia, identificando precios, duración, modalidades y otras variables. Así mismo, se cuenta con cifras históricas de los programas de nuestro portafolio.

Fuente de Información:*Web Scraping de instituciones competencia
*Datos históricos de programas de oferta abierta UCompensar (2018-2023)

Periodo de actualización: Mensual

Herramientas de control de gestión interna

INFORME PROCESO ACTUAL – FORMAL NUEVOS

Objetivo: Medir la tasa de matrícula para estudiantes nuevos, tasa de conversión del funnel, comparar entre periodos académicos, cumplimiento de metas de matriculados, indicadores de medición de campañas de mercadeo por fuente.

Fuente de Información:Salesforce – SIAF – Servidores UCompensar