Estudiante Nuevo 2025-1- Beca del 75%

Descripción: Dirigido a estudiantes nuevos en programas de Técnico Laboral o Pregrado.

Requisitos:

  • Afiliación: Afiliados a la caja de compensación Compensar categorías A y B, con una vinculación como dependientes (trabajador dependiente o hijo de trabajador) con estado de afiliación activo.
  • Exclusiones: No aplica para personas afiliadas a la caja de compensación como trabajadores independientes, pensionados y sus beneficiarios.
  • Uso del Beneficio:
    • Aplica para un solo programa académico en la Fundación Universitaria Compensar.
    • El beneficio es intransferible a otros afiliados o programas académicos.
    • Se destina únicamente al pago de matrícula. No cubre gastos adicionales.
    • No acumulable con otros beneficios.
  • Vigencia: Este beneficio se mantendrá durante dos semestres consecutivos (2025-1 y 2025-2), siempre y cuando el aspirante complete su proceso de matrícula y realice el pago del 25% correspondiente.
  • Postulación: No requiere postulación.
  • Renovación:
    • Requisitos de Afiliación a caja de compensación
    • Conservar un promedio ponderado acumulado de 3.5 o superior.
    • La beca cubre los créditos correspondientes a la totalidad de los semestres de EdTh y hasta el ciclo tecnológico en programas de pregrado, según la vigencia definida.
  • No acumulable con otros beneficios.

Beca del 75% para Estudiantes Antiguos

Requisitos para mantener el beneficio:

  • Afiliación: Afiliados a la caja de compensación Compensar categorías A y B, con una vinculación como dependientes (trabajador dependiente o hijo de trabajador) con estado de afiliación activo.
  • Exclusiones: No aplica para personas afiliadas a la caja de compensación como trabajadores independientes, pensionados y sus beneficiarios.
  • Uso del Beneficio:
    • Aplica para un solo programa académico en la Fundación Universitaria Compensar.
    • El beneficio es intransferible a otros afiliados o programas académicos.
    • Se destina únicamente al pago de matrícula. No cubre gastos adicionales.
    • No acumulable con otros beneficios.
  • Condiciones Académicas y Administrativas:
    • Conservar un promedio ponderado acumulado de 3.5 o superior.
    • Estar a paz y salvo por todo concepto con la universidad a más tardar el 30 de Noviembre de 2024.
    • No poseer sanciones disciplinarias.
    • Estudiantes Antiguos con beca aprobada hasta el ciclo tecnológico:
      La beca cubre exclusivamente las asignaturas correspondientes al ciclo tecnológico. Si el estudiante desea matricular créditos adicionales, deberá solicitar una liquidación independiente para dichos créditos.
    • Estudiantes con beca aprobada para los periodos 2024-2 y 2025-1:El estudiante debe cumplir con los requisitos de afiliación, académicos y financieros previamente descritos para la renovación de su beca.
  • Postulación: No requiere postulación.
  • No acumulable con otros beneficios.

Estudiante Antiguo

Descripción: Beneficio del 40% para estudiantes antiguos afiliados a la caja de compensación que estén cursando programas de Técnico Laboral o Pregrado.

  • Afiliación: Afiliados a la caja de compensación Compensar categorías A y B, con una vinculación como dependientes (trabajador dependiente o hijo de trabajador) con estado de afiliación activo.
  • Exclusiones: No aplica para personas afiliadas a la caja de compensación como trabajadores independientes, pensionados y sus beneficiarios.
  • Uso del Beneficio:
    • Aplica para un solo programa académico en la Fundación Universitaria Compensar.
    • El beneficio es intransferible a otros afiliados o programas académicos.
    • Se destina únicamente al pago de matrícula. No cubre gastos adicionales.
  • Condiciones Académicas y Administrativas:
    • Conservar un promedio ponderado acumulado de 3.5 o superior.
    • Estar a paz y salvo por todo concepto con la universidad a más tardar el 30 de noviembre de 2024.
    • No poseer sanciones disciplinarias.
  • Postulación: No requiere postulación
  • Disponibilidad: Este beneficio estará disponible hasta que se agoten los recursos.
  • No acumulable con otros beneficios.